Sahar Paridar
الرئيس التنفيذي (CEO)
يقود الاستراتيجية العامة واتجاه العمل والشراكات والحضور الدولي. خلفيته في الإدارة الدولية في هولندا والترجمة الإنجليزية في إيران.
من نحن
Lexora شركة هولندية ناشئة تبني محاكاة محادثات بالذكاء الاصطناعي لأولياء الأمور المهاجرين. يتدرّب أولياء الأمور على اجتماعات مدرسية حقيقية — اجتماع التقرير القصير، وتوصية المدرسة، والدعم الإضافي — في مساحة آمنة وفي الوقت الذي يناسبهم، قبل أن تحدث المحادثة الحقيقية.

في كثير من المدارس الحضرية الهولندية يأتي 30–50% من الطلاب من أسر مهاجرة. يهتم أولياؤهم كثيرًا، لكن اجتماعات المدرسة تسير بسرعة وتستخدم مصطلحات متخصصة مثل schooladvies أو doorstroomtoets، وغالبًا ما تنتهي بقرار يصعب الاعتراض عليه لاحقًا.
تعرف مؤسِّساتنا ذلك من تجربتهن بصفتهن وافدات جديدات ومترجمات في هولندا. يمنح Lexora أولياء الأمور الاستعداد الذي ينقصهم اليوم.
يتمتع فريقنا المؤسِّس المكوّن بالكامل من النساء بخبرة قوية في الاستراتيجية والمالية والتوطين والتواصل متعدد اللغات، بدعم من مطوّرين مستقلين في الذكاء الاصطناعي والبرمجيات.
الرئيس التنفيذي (CEO)
يقود الاستراتيجية العامة واتجاه العمل والشراكات والحضور الدولي. خلفيته في الإدارة الدولية في هولندا والترجمة الإنجليزية في إيران.
المديرة المالية ومسؤولة العمليات (CFO)
مسؤولة عن التخطيط المالي والميزانية والمحاسبة والتقارير وضبط التكاليف. تدعم خلفيتها البنية المالية لـ Lexora وتنسيق عملياتها.
مسؤول التوطين (CLO)
يدعم التواصل باللغة الهولندية والتكييف المحلي وفهم أسلوب التواصل في النظام المدرسي الهولندي. ويساعد في إعداد مواقف واقعية للمحادثة بين أولياء الأمور والمدرسة.
مسؤولة المحتوى (CCO)
تقود المحتوى الإنجليزي والترجمة والمواد متعددة اللغات والتواصل مع المستخدمين القائم على المواقف. تضمن خلفيتها في الترجمة محتوى واضحًا وسهلًا لمستخدمين متنوعين.
بناء أول منصة ذكاء اصطناعي في العالم تُعِدّ الناس للتعامل بثقة مع المؤسسات المهمة مثل المدارس وأنظمة الرعاية الصحية والخدمات الحكومية.